富寧縣歸朝鎮探索“合作社+”利益聯結機制鼓起村集體和群眾“金袋子”

富寧縣歸朝鎮圍繞“黨建領農、創新強農、綠色興農、共享富農”理念，堅持黨建工作與產業發展緊密結合，采取“合作社+”利益聯結機制，把支部建在產業鏈上、黨員聚在產業鏈上，全力打造結構完整、能持續“輸血”的產業鏈，有效鼓起村集體和群眾“金袋子”。  

“合作社+政策投入”有股金。通過掛聯單位大力推動，于2019年引進中禾種養殖農民專業合作社發展燕窩果產業，帶動群眾增收致富。項目落地后，鎮黨委政府主動服務、主動對接，積極爭取上海援建、最高檢、省科技廳等扶持資金共600余萬元入股合作社，合作社每年固定向15個村集體經濟支付30萬元分紅，助推村集體經濟不斷發展壯大。  

“合作社+群眾投入”有基金。通過吸納百油、孟村兩個村委會317戶農戶為社員，以每戶0.05萬元共計15.85萬元現金入股合作社，作為鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接的發展基金。合作社產生效益前，按每戶每年200元的扶持基金分紅，產生效益后，按100畝實際純利潤的4%提取分紅，分紅可持續5年，五年后退回本金。2019年以來累計為股民發放分紅2次，共計12.68萬元。  

“合作社+土地租賃”有租金。通過土地租賃盤活土地存量，優化土地資源配置，促進合作社規?；洜I，同時可增加群眾收入。合作社采取10年為一租期，租金一年一付的形式與農戶簽訂流轉協議，并以1300元/畝的租金支付給農戶。目前全鎮共流轉土地600畝，年可獲得土地租賃資金約78萬元。  

“合作社+基地務工”有薪金。合作社向周邊群眾提供務工崗位，并按照每人80元/天的工資支付給群眾?；乜砷L期提供固定務工崗位20個、靈活務工崗位約100個，在管理、采收、分揀、包裝等環節用工需求量大，用工旺季時，每天可帶動周邊臨時務工約50人，年支付務工薪金超過150萬元，發展燕窩果產業有效解決周邊群眾就業需求，實現群眾穩定增收。  

（富寧縣政府辦）